Суббота, 20.04.2024, 10:08
Приветствую Вас Гость | Регистрация | Вход
|
| Статистика |
|---|
Онлайн всего: 1 Гостей: 1 Пользователей: 0 |
|
| «Слишком много людей ждут, |
| когда же правительство решит |
| вопрос, который, по сути, |
| является личной финансовой |
| проблемой каждого». |
Р.Кийосаки, Ш.Лектор «Пророчество богатого папы» Пенсионная реформа началась в Украине в 2004 году со вступлением в силу Закона о негосударственном пенсионном обеспечении. Смысл этих изменений в том чтобы люди не особо надеялись на правительство, сами взяли свою «финансовую судьбу» в свои руки. Однако реформирование идёт крайне медленно. В этом мы сильно отстали не только от бывших социалистических стран (Чехии, Польши, Венгрии, Болгарии, Словакии, Словении и др.), но и от России, в которой серьёзные изменения в пенсионной системе начаты ещё в 2002 году. Властям явно недостаёт политической воли и просто смелости, чтобы сказать людям правду. И, тем не менее, реформированные пенсионные законы дают возможность уже сегодня практически каждому взяться за пенсионное самообеспечение. Пенсионная система Украины состоит из трёх уровней:
1.уровень - солидарная система
2.уровень - обязательное пенсионное накопление
3.уровень - негосударственное пенсионное обеспечение (добровольное пенсионное накопление)
Система пенсионного обеспечения, при которой одно поколение (младшее) содержит другое – старшее, получила название солидарной пенсионной системы.
Очень многие ещё продолжают надеяться, что государство сможет дать людям достойное пенсионное обеспечение, и связывают пенсионную реформу с повышением эффективности государственной солидарной пенсионной системы. Это пустые надежды. В условия сложившейся демографической ситуации государственная солидарная пенсионная система не может функционировать эффективно. Уже сегодня 10 работников содержат 8 пенсионеров. Это очень высокая нагрузка, которая ведет к недостатку средств для выплаты пенсий. Демографические прогнозы в Украине не утешительны. По оценкам экспертов в 2040 году на 1000 работающих будет 1200 пенсионеров. Вот почему сегодня готовятся предложения по повышению пенсионного возраста в Украине до уровня европейского, то есть до 60-65 лет. Сегодняшнюю ситуацию с пенсиями назвать иначе, чем кризисом солидарной пенсионной системы, невозможно.
Пенсионер в лучшем случае будет получать пенсию на уровне 40%-30% своей средней зарплаты. Невозможность обеспечения достойного уровня жизни пожилых граждан с помощью солидарной системы пенсионного обеспечения ясна всем специалистам и политикам. Необходимо чётко и ясно понять то, что те, кому меньше пятидесяти или сорока смогут рассчитывать только на минимальную пенсию – остальное они должны сами себе обеспечить.
Проблема пенсионного обеспечения – это не проблема пенсионеров (им как раз помочь труднее всего), это проблема всех, кто уже имеет денежные доходы, и чем в более раннем возрасте люди начнут решать эту проблему, тем больше пользы они принесут себе и своим близким.
Добровольное пенсионное накопление - это личное решение каждого из нас.
Если планируете начать пенсионные накопления, и Вас интересует, какая из программ на рынке лучше всего соответствовала бы Вашим потребностям, обратитесь за советом к нашему консультанту.
|
|
